グループ 7367@2x.png
βver_2x.png

「この採用手法って正しいの?」採用の専門家に相談してみませんか?

上場企業から中小、ベンチャー企業で採用を担当してきた専門家がアイデアをご提供。

商品メイン画像.png
AdobeStock_419279534_Preview.jpeg

パパッとプロ事務局

2016年設立

東京都

「パパッとプロ」の事務局が、サービス啓蒙のために専門家をご紹介

購入する(0円)

☆1名でも採用したい、採用に本気で取り組みたいという方はお気軽にご連絡ください☆

■サービス概要■
これまで様々な企業で採用を実践・サポートしてきた採用人事が、あなたの会社の採用について1時間で意見出しをします。

▽こんな方におすすめです。
・採用活動は行っているが、採用活動がうまく行っていない方。
・採用活動をほとんどやってこなかったが、これから採用を行ってみようという方。
・自分の会社にはたいした魅力がないと思っているが、採用に本気で取り組みたい方。



■サービス内容■
・ブレスト担当者の経歴紹介(守秘義務の都合上、お話できない実績もございます。)
・現在の採用手法や採用課題についてのヒアリング
・現在の採用手法で改善できるポイントや、新たな採用手法をブレスト


※あくまでもブレストとなります。
 必ずしも具体的なアイデアや、明確な課題解決策をご提示できるわけではございません。
 また、ブレストで行った提案などは、あくまでいち意見・解釈です。ブレストの内容にトランビ、ブレスト担当者は一切の責任を持ちません。アイデアのヒントとしてご参考にしてください。



■お値段■
・無料。
 本商品はブレストのみの提供です。特に費用は発生しません。



■ブレスト提供者実績■
※ブレストを行う候補者1名の実績です。以下実績を持つ候補者が必ずしもブレストを担当できるわけではございません。
・人材企業(5名規模)での追加6名採用
・人材企業(2名規模)での追加5名採用
・IT企業(10名規模)での追加20名の採用
・建築企業(10名規模)での追加3名採用
・飲食店(15名規模)での追加16名採用
など。中小規模の企業を抜粋。


▽候補者コメント
採用だけではなく、人事全般に通じたお話が可能です。
例えば、入社後の育成含めた会社文化の創出、ビジョンミッションバリューの策定などをおこなってきました。
地方企業や、これまで経験したことのない業界のかたとのお話にも興味がありますので、ぜひお気軽にご連絡ください。

特に、採用難易度の高いと言われている業界、業種のお話をお伺いできるとより嬉しいです!
ご連絡お待ちしております。




■ブレスト実施までの流れ■
①本ページから商品のご購入をお願いします。
②候補者から直接、あなたにメールでの連絡が行きます。
③メールでのやり取りを通じて、まずは簡単にあなたの会社について教えて下さい。
 ※企業URLや、現在公開されている求人票のURLなどをお伺いします。
④ブレストの日程調整をメールで行います。
⑤ブレスト実施。ZOOMを使用してのブレストとなります。



■購入にあたってのお願い■
あくまで1時間の中でできるブレストの実施となります。
ですので、必ずしも正しい回答を出せるとは限りません。

ご参加いただく方のスタンスとして、「実際に採用できている人にインタビューすることで、自社の採用に活かすヒントを見つけよう」くらいに考えていただけますと幸いです。
ブレスト終了後も、メールなどでのご連絡は大歓迎です。

購入する(0円)

​出品者について

AdobeStock_419279534_Preview.jpeg

「パパッとプロ」の事務局が、サービス啓蒙のために専門家をご紹介

パパッとプロ事務局

2016年設立

東京都

「パパッとプロ」を運営している株式会トランビです。あなたのお悩みを解決できそうな方を個別にご紹介します。
※ご相談内容によってはご紹介できないことがございます。

株式会社トランビは、「挑戦者で溢れる社会を創造する」をミッションとしています。
「パパッとプロ」では、特に地方企業・中小企業が挑戦できる環境を作るためのサービスを提供していきます。


「パパッとプロ」の使用方法や、解決したいお悩み相談などのご連絡もお待ちしています。

  • Facebook
  • Twitter

副業情報マガジン

​採用サービス

副業スポットコンサル

M&Aサービス

-【tranbiコネクト】地方・中小企業の外部人材情報サイト -

個人情報保護方針 | 利用規約 | お問い合わせ

TRANBI™ is trademark of TRANBI Inc. TRANBI Inc. All Rights Reserved.